Market Risk Analyst III
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
#QUEM SOMOS
O Santander é um ecossistema em crescimento, que tem um propósito claro: o de apoiar as pessoas e os negócios a prosperar. Em todos os negócios, a cadeira mais importante é a do cliente, e não há organograma que vença esse valor para as 50 mil pessoas, 50 mil chamas, como nos referimos a cada um dos nossos colaboradores.
Quer ser chama? Quer fazer parte de um time que tem a oportunidade de se capacitar constantemente e o incentivo para empreender na carreira? Aqui é o espaço para criar o novo, questionar e desafiar o mercado. É ter a urgência do agora e do futuro alinhados para atender ao cliente sempre da melhor forma. É fazer parte de uma empresa global, que valoriza o potencial máximo de cada um e que preza pela diversidade em todas as suas dimensões. É ser simples, pessoal e justo.
Se isso te chama, vem pro Santander! ♨️
Responsabilidades e atribuições
Atividades:
- Liderar a área de IPV (Independente Price Verification)/FVA (Fair Value Adjustments);
- Construir ferramentas de captura de informação do mercado para construção de túneis de aceitação dos níveis de taxas/preços praticados pela área de Pricing;
- Geração de relatórios de IPV;
- Construção de métricas para acompanhamento da qualidade dos dados capturados do mercado;
- Gerar os relatórios mensais de FVA/AVA de todos os ativos/derivativos a fair value;
- Interagir com as mesas da tesouraria para acompanhamento do mercado para fins de IPV;
- Automatização de processos em python/SQL.
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios:
- Ter experiência em riscos de mercado e conhecer produtos de tesouraria
- Inglês ou Espanhol fluente (participação em comitês, fóruns, reuniões periódicas com unidades externas);
- Pacote Office avançado (principalmente Excel/VBA);
- Programação em Python preferencialmente ou outra linguagem de alto nível.
Requisitos desejáveis:
- Ter experiência em áreas de Pricing
- Formação em áreas exatas e afins.
Informações adicionais
Local: Zona Sul de São Paulo
Modalidade: Presencial
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Contratação
#QUEM SOMOS
O Santander é um ecossistema em crescimento, que tem um propósito claro: o de apoiar as pessoas e os negócios a prosperar. Em todos os negócios, a cadeira mais importante é a do cliente, e não há organograma que vença esse valor para as 50 mil pessoas, 50 mil chamas, como nos referimos a cada um dos nossos colaboradores.
Quer ser chama? Quer fazer parte de um time que tem a oportunidade de se capacitar constantemente e o incentivo para empreender na carreira? Aqui é o espaço para criar o novo, questionar e desafiar o mercado. É ter a urgência do agora e do futuro alinhados para atender ao cliente sempre da melhor forma. É fazer parte de uma empresa global, que valoriza o potencial máximo de cada um e que preza pela diversidade em todas as suas dimensões. É ser simples, pessoal e justo.
Se isso te chama, vem pro Santander!