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BRA Anl Tecnologia e Operações Pleno (Telemetria de Motores)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

#QUEM SOMOS


O Santander é um ecossistema em crescimento, que tem um propósito claro: o de apoiar as pessoas e os negócios a prosperar. Em todos os negócios, a cadeira mais importante é a do cliente, e não há organograma que vença esse valor para as 50 mil pessoas, 50 mil chamas, como nos referimos a cada um dos nossos colaboradores.


Quer ser chama? Quer fazer parte de um time que tem a oportunidade de se capacitar constantemente e o incentivo para empreender na carreira? Aqui é o espaço para criar o novo, questionar e desafiar o mercado. É ter a urgência do agora e do futuro alinhados para atender ao cliente sempre da melhor forma. É fazer parte de uma empresa global, que valoriza o potencial máximo de cada um e que preza pela diversidade em todas as suas dimensões. É ser simples, pessoal e justo.


Se isso te chama, vem pro Santander! ♨️

Responsabilidades e atribuições

Controlar e executar a administração de operações relacionadas aos produtos e serviços comercializados e contratados quanto à revisão de documentos, inclusão de dados no sistema, realização de processos administrativos, etc.

Requisitos e qualificações

Principais Atividades


  • Responsável por programar em Spark regras de negócios.
  • Trabalhar próximo equipe Data Visualization para gerar os ETL dos cubos.

Requisitos Imprescindíveis


  • Conhecimento de Python e/ou PySpark
  • Linguagem de Programação SQL;
  • Manipulação de Grandes Bases de Dados;

Requisitos Diferenciais


  • Conhecimento de Cloud - Azure;
  • Databricks

Informações adicionais

Local de trabalho: São Paulo (Zona Sul)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

#QUEM SOMOS

O Santander é um ecossistema em crescimento, que tem um propósito claro: o de apoiar as pessoas e os negócios a prosperar. Em todos os negócios, a cadeira mais importante é a do cliente, e não há organograma que vença esse valor para as 50 mil pessoas, 50 mil chamas, como nos referimos a cada um dos nossos colaboradores.


Quer ser chama? Quer fazer parte de um time que tem a oportunidade de se capacitar constantemente e o incentivo para empreender na carreira? Aqui é o espaço para criar o novo, questionar e desafiar o mercado. É ter a urgência do agora e do futuro alinhados para atender ao cliente sempre da melhor forma. É fazer parte de uma empresa global, que valoriza o potencial máximo de cada um e que preza pela diversidade em todas as suas dimensões. É ser simples, pessoal e justo. 


Se isso te chama, vem pro Santander! 

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